0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Правила поведения на корпоративе

Корпоратив: 10 правил этикета, которые помогут сохранить репутацию и работу

18 декабря 2019 в 8:20
LADY.TUT.BY

Как сходить на корпоратив без последствий для карьеры? Редакция LADY.TUT.BY попросила консультанта по этикету Татьяну Гладкую поделиться 10 основными правилами, которые помогут сохранить репутацию и работу тем, кто собирается «зажечь» под Новый год с коллегами.

Татьяна Гладкая. Фото: Евгения Налецкая

Дипломированный специалист по этикету, журналист, телеведущая. Автор и ведущая рубрики «Этикет» на телеканале ОНТ (2014−2018 гг.). Выпускница «Австрийской Высшей школы этикета». Консультант по светскому и деловому этикету. Обучалась у таких специалистов по этикету, как: Ксения Ферзь, Мария Буше, принцесса Таня де Бурбон-Пармская и графиня Мари де Тилли.

— Традиционно выделяют два типа этикета: светский и деловой. В светском этикете отношения и правила строятся между мужчинами и женщинами, старшими и младшими, а в деловом — между руководителями и подчиненными, статусами и рангами. В бизнесе нет (или не должно быть) делений на мужчин и женщин, пол неважен.

Корпоратив же — это мероприятие, где действуют правила как светского, так и делового этикета. Это новогодний праздник, но внутри коллектива, где есть подчиненные и руководители. Конечно, существуют компании, где по каким-то причинам отсутствует иерархия, а корпоративы больше похожи на семейные посиделки. Но эта статья касается компаний с более традиционными и консервативными взглядами на ведение бизнеса.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: unsplash.com

Не отказываться

«Идти нельзя пропустить». Запятую в этой фразе нужно поставить после слова «идти». Действительно, корпоратив не стоит игнорировать. Не явиться на праздник без объяснения причин — значит продемонстрировать свое неуважение к правилам и традициям, установленным в коллективе. Поможет ли это в продвижении по карьерной лестнице? Вряд ли. Поэтому на корпоратив лучше прийти. Пропустить его можно лишь по очень уважительной причине. Это могут быть важные и давно запланированные дела, которые весьма трудно перенести или отменить, и проблемы со здоровьем. Поэтому чтобы личные планы не мешались с рабочими, организаторам корпоратива стоит сообщить о дате его проведения заранее, в идеале — за несколько месяцев. Если все же день корпоратива совпал, например, со свадьбой родственника, но хочется попасть на оба мероприятия, можно найти компромисс: уйти с корпоратива после официальной части, например, после вступительного слова директора, сообщив об этом заранее. Уходить раньше — дурной тон.

Не одеваться вызывающе

Выбор наряда зависит от степени формальности мероприятия и от того, насколько консервативны традиции компании и сфера ее деятельности. Чем строже взгляды, тем скромнее наряд. Чем выше должность, тем статуснее костюм или платье. И какими бы демократичными ни были нравы в коллективе, не стоит надевать платье с вырезом до копчика или длиной, которая позволят подумать, что это не платье, а пояс. Во время корпоратива мы остаемся сотрудниками компании, поэтому вульгарность и демонстрация гендерных отличий не сыграет на пользу нашей репутации. На корпоратив одеваемся всегда скромнее, чем на вечеринку к друзьям. Резкое изменение имиджа также не сыграет нам на руку. Если руководитель все время приходил на работу в костюме с галстуком, а на корпоратив явился в образе хиппи, то он надолго останется хиппи в глазах коллектива. Это повлияет на его амплуа, и, вероятно, руководить ему станет несколько сложнее. Одеваться экстравагантно стоит, только если это тематическая вечеринка.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: unsplash.com

Не опаздывать

Важно не только в чем, но и когда прийти на корпоратив. И нужно стараться не опоздать к началу, то есть к официальной части. Это может быть небольшой доклад о проделанной за год работе или тост руководителя. Появляться позже босса — дурной тон. Конечно, никто не отменял простительное академическое опоздание в 15 минут, но им, скорее всего, воспользуется руководящее звено. Чтобы избежать неловких ситуаций, связанных с опозданием, вначале можно устроить аперо. Название происходит от слова «аперитив». Это часть праздника, когда люди свободно общаются в коктейльной зоне, пробуют напитки и, возможно, легкие закуски. Длится аперо 30−40 минут, а главная его функция — собрать всех гостей к началу официальной или торжественной части мероприятия. Во время аперо принято общаться и знакомиться. Как правило, аперо проходит в коктейльной зоне, и именно там следует оставлять бокалы и тарелки. Уносить их в банкетный зал — плохая затея.

Не занимать чужие места

Если корпоратив проходит за столом и в компании существует субординация, то помощнику бухгалтера не стоит пытаться занять место рядом с боссом. Это как ни с того ни с сего начать работать в его кабинете. Лучше поинтересоваться у организаторов, где ваше место. А чтобы облегчить задачу гостям, организаторы должны либо составить планер со схемой рассадки, либо разместить карточки с именами за столом. Руководству принято выделять самый почетный стол и самое почетное место за ним. Например, место директора может быть во главе или в центре стола. Его заместитель или почетный гость садятся по правую руку от руководителя, это второе по значимости место за столом. Третье по значимости — по левую руку от руководителя. Далее следуем схеме «право-лево». Иерархия — один из принципов рассадки. Второй принцип разделения — хозяева застолья садятся не рядом друг с другом, а, например, в центре стола напротив друг друга или в торцах стола. Третий принцип рассадки — чередование. Это значит, что за столом дамы чередуются с джентльменами, что вполне оправданно во время корпоратива.

Читать еще:  Ребенку 2 5 года постоянно снятся кошмары. Кошмары у детей

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: unsplash.com

Вести светскую беседу

Если в деловом этикете мужчина не обязан ухаживать за женщиной, потому что пол в этом случае не важен, то в светской жизни джентльмен вполне может оказывать знаки внимания даме. Но какой конкретно? Ответ прост: той, которая сидит справа от него. Дамы, запомните, ваш кавалер сидит слева от вас. Конечно, речь идет не о романтических ухаживаниях, а лишь о светской беседе. Ее запретные темы — это политика, религия, здоровье, деньги, происшествия. Говорить ли о работе? Наверное, на корпоративе сложно не затронуть эту тему, но углубляться не стоит. А вот универсальные сферы для светской беседы и хорошего настроения — это искусство, спорт, увлечения, путешествия и погода. Если собеседник вам хорошо знаком, то наверняка найдутся и более личные темы. Но сплетничать или оскорблять кого-то за глаза — весьма дурной тон.

Правильно танцевать

Кстати, именно мужчина, который сидит слева от вас, имеет право на первый танец. Подсказка для джентльменов: приглашайте на первый танец даму, которая за столом сидит справа от вас. Если рассадка неидеальна, то пригласите даму, которая сидит ближе к вам. Корпоратив не место для демонстрации предпочтений романтического толка. По этой же причине не стоит танцевать с одним партнером весь вечер. Приглашайте на танец разных коллег, желательно своего круга. Нужно следить за проявлением эмоций на танцполе: не распускать руки и не превращаться в братьев наших меньших.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: unsplash.com

Не злоупотреблять алкоголем

Чтобы сохранить лицо и репутацию, старайтесь не увлекаться алкоголем. Сохранить трезвость ума можно, если пить очень мало или не пить вовсе. Кстати, по правилам этикета невежливо рассказывать всем, что вы не пьете по такой-то причине (за рулем, болеете и т.д.). Невежливо накрывать рукой бокал, отодвигать или переворачивать его. Но с другой стороны, и отказываться от приветственного бокала шампанского или вина не стоит. Однако выпивать его содержимое совершенно не обязательно. Например, если кто-то произносит тост, можно поднять бокал, чокнуться с соседями и поставить бокал на стол. И никто не должен спрашивать у того, кто не пьет, почему он этого не делает. Заставлять кого-то выпить — верх невежества.

Кстати, чокаться принято лишь с бокалом шампанского в руках. Но на строгих формальных и протокольных застольях этого лучше избегать.

Не пользоваться ситуацией

Горячие танцы и горячительные напитки, конечно, делают атмосферу корпоратива расслабленной и даже развязной. Не пытайтесь использовать ситуацию в своих целях. Не стоит просить у веселого начальника повышения зарплаты или новый проект. Наутро об этом либо забудут, либо посмотрят по-другому — как на непрофессиональные методы воздействия. А чем менее чистоплотными они кажутся, тем меньше у человека шансов продвинуться по карьерной лестнице или вообще удержаться на ней. Это касается и руководства. Даже в самой демократической и развязной обстановке не нужно забывать, что лишнее внимание к подчиненным противоположного пола — это пятно на репутации.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: unsplash.com

Не выкладывать селфи

Этикет настоятельно не рекомендует размещать в соцсетях фото других людей без их согласия. Во время корпоратива это правило соблюдать просто необходимо. Потому как во время застолья люди часто теряют товарный вид и наутро с ужасом открывают свою ленту в надежде, что ничего такого они там не опубликовали. Но если человек сам выложил фото «не первой свежести», это его право. А вот выкладывать фото разгоряченных коллег — этикетное преступление. Поэтому сначала спросите разрешения на публикацию. И даже если его получите, задумайтесь, как вы посмотрите на это фото с утра. Возможно, стоить повременить?

Не шантажировать

Если вы стали свидетелем чьего-то фиаско на корпоративе, сделайте вид, что ничего не произошло. С каждым может случиться. Конечно, если речь не идет о чем-то, что подпадает под статьи различных кодексов.

Читать еще:  Самые красивые женские ники. Ники для игр

Правила поведения на корпоративе

Не стоит бояться правил этикета, ведь они созданы не для того, чтобы усложнить вам жизнь. Их цель, сводится к тому, чтобы сделать жизнь вашу и окружающих проще и комфортнее.

Воспитанный человек никогда намерено не поставит другого человека в неловкую ситуацию. А при возникновении острых моментов, постарается максимально сгладить углы. Например, если вам перелили бокал вина на ваш наряд, не стоит делать недовольное лицо и тем более обрушивать поток агрессии на виновника. Поверьте, человеку уже и так неловко. Кроме того, если этот человек воспитанный, то он, как минимум, извинится и предложит Вам оплатить услуги химчистки.

Если в приглашении не оговорено, что вы можете прийти со своей второй половинкой, не следует ее брать на корпоративное празднование.

Одно из правил этикета – это уместность, поэтому, безусловно, ваш наряд должен соответствовать времени и месту проведения.

Идеальным вариантом является, когда организаторы указывают дресс-код в пригласительных. Однако если этого не произошло, обратите информацию на место проведения, формат, в крайнем случае, просто уточните это сотрудников департамента, которые занимаются организацией.

ВАЖНО! Ваш образ должен быть нарядным, но не вызывающим.

Если мы возьмем классические предновогодние корпоративные мероприятия в ресторане, то наиболее подходящими будут следующие варианты:

Также, иногда компании организовывают специальные тематические вечеринки. В этом случае организаторы задают тематику вашего дресс-кода, и рекомендации, скорее всего, будут указаны в пригласительном.

В любом случае следует избегать эпатажа и вульгарности в создании своих образов. Классика и строгость всегда уместны даже на корпоративе, т.к вы все равно находитесь в рабочей атмосфере. Сегодня может быть весело, а завтра может быть стыдно. Не забываем об этом 🙂

Исходя из этого, беспроигрышным вариантом остается маленькое черное платье, которое следует разбавить изысканными аксессуарами, вечерним макияжем и завершить образ классическими туфлями-лодочками. Следует отметить, высоту каблука. Выбирайте не очень высокий каблук (достаточно будет 8 см), на котором вы будете чувствовать себя комфортно. То же правило, касается и вашей одежды на корпоративе. Вам должно быть в ней комфортно, т.е. избегайте элементов, которые вам постоянно нужно будет поправлять или следить за ними:

— брители не должны постоянно спадать,
— длинные сережки, которая все-время цепляется за платье,
— зауженная юбка или платье,
— пуговицы на вашем наряде, не должны расходиться, когда вы сидите и т.д.

Кстати, эти два предмета гардероба (маленькое черное платье и лодочки) обязательно должны быть у каждой уважающей себя девушки!

Деликатный момент по поводу обтягивающих платьев. Во-первых, убедитесь, что оно не выглядит вульгарно или слишком сексуально. А во-вторых, если у вас есть какие-то особенности фигуры, лучше от него отказаться. Примеряя его дома перед зеркалом, вы, скорее всего, автоматически втяните живот. Но вот весь вечер контролировать этот момент будет достаточно сложно. Плюс после вкусного корпоративного застолья, он может появиться даже там, где его не было, поэтому лучше выбрать платье более свободного кроя.

Также не рекомендуется оставаться на мероприятии в сапогах. Их лучше сменить на туфли. Девушка в туфлях смотрится более элегантно.

Если у вас ограниченный бюджет и вы не планируете покупку праздничного платья, то выберите какие-то предметы из вашего повседневного делового гардероба и дополните их более праздничными аксессуарами (если у вас их нет, взять в аренду, это будет дешевле, чем платье, либо обратиться к своим подругам, как вариант).

Правила хорошего тона: как вести себя на корпоративной вечеринке

Близятся новогодние корпоративы. Для кого-то это повод хорошенько попить и покушать (контора платит!), для кого-то способ снять накопившийся за год трудовой «стресс». Но для по-настоящему деловых людей, корпоратив – это возможность наладить связи, пообщаться с коллегами и партнерами в неформальной обстановке.

Эта статья посвящена этикету. Вы узнаете, как следует себя вести на корпоративной вечеринке, как строить беседу и налаживать связи.

Пунктуальность

Согласно правилам делового этикета, на любые встречи необходимо приходить вовремя. Корпоратив – конечно, встреча неформальная, но это не отменяет данного правила. Лучше не опаздывать.

Тем более, в начале вечера начальство, как правило, говорит приветственные речи, благодарит сотрудников за работу, подводит итоги года. Опаздывать на этот спич невежливо.

Что касается вопроса, когда покинуть вечеринку, то это решается индивидуально. Однако считается, что не стоит уходить раньше руководства и не стоит оставаться до последнего, пока официанты не начнут убирать со столов.

Дресс-код

Наряд должен соответствовать месту и времени проведения вечеринки, а также ее тематике. Так, для вечернего корпоратива в ресторане подойдет скромное вечернее платье, а для мужчин – брюки и рубашка (галстук необязателен). Следует избегать слишком вычурных цветов и откровенных декольте.

Если вечеринка проходит, к примеру, на турбазе, одеться необходимо тепло и удобно (сгодятся джинсы и свитер). А если корпоратив – это бал-маскарад, то придется подготовить костюм, соответствующий тематике вечера.

Правило одного

Многие не любят ходить на вечеринки в одиночку: «я там никого не знаю, а так хоть одно знакомое лицо», «будет с кем потанцевать», «если я ее/его не возьму с собой, она/он меня убьет».

Читать еще:  Особенности общения детей дошкольного возраста

Это неправильно. Если в приглашении прямо не сказано, что на вечеринке будут рады видеть вас и вашу супругу/супруга, то идти парой – невежливо.

Кроме того, спутница или спутник рядом могут помешать наладить новые связи в малознакомом коллективе. Вы уже в компании – окружающим будет неловко подойти и вмешаться в ваш диалог. Возможно, вы весь вечер так и проведете вдвоем со второй половинкой.

Приветствия

Рукопожатие, объятия, поцелуй – в разных социальных группах приняты разные формы приветствия.

В деловой среде это, как правило, рукопожатие. Но! Корпоратив – мероприятие неформальное, кроме того, между партнерами нередко складываются дружеские отношения. Поэтому не стоит удивляться более близким приветствиям.

Попадая в тот или иной коллектив, принимайте действующие в нем правила поведения. Нельзя отталкивать человека, если он хочет вас «чмокнуть». И наоборот: не стоит лезть с «обнимашками», если люди вокруг предпочитают жать друг другу руки.

Имена

У вас хорошая память на лица и имена? Вы счастливчик. Это редкость.

Большинство хотели бы, чтобы люди вокруг ходили с бейджиками, как продавцы-консультанты. Потому что нет ничего глупее ситуации, когда хочешь обратиться к собеседнику, но забыл его имя и с извиняющейся улыбкой говоришь что-то вроде: «Слушай, друг…».

Чтобы не оказаться в такой дурацкой ситуации на корпоративе, запомните несколько простых правил:

  • если собеседник знаком вам (общались по телефону, электронной почте и прочее), но вы не встречались ранее, начинайте разговор с представления себя – «Привет! Я Сергей. Мы обсуждали в Skype наш проект».
  • если собеседник знаком вам и вы встречались ранее, вначале беседы следует напомнить свое имя и обстоятельства предыдущей встречи – «Привет! Я Сергей. Мы виделись полгода назад на конференции».
  • знакомя одного коллегу с другим, назовите его имя, фамилию, должность, а также некоторые профессиональные заслуги – «Сергей, знакомься – это мой коллега Андрей, он классный дизайнер. Ты, наверняка, видел проект «Х» – это его работа».

Знакомства

Корпоративная вечеринка – отличная возможность познакомиться и подружиться с человеком, вызывающим у вас интерес, будь то супер авторитетный бизнесмен или длинноногая красавица из соседнего отдела.

Подойти и представиться – это полдела. Важно завязать диалог. Для этого:

  • найдите что-то общее между вами («У тебя отличный вкус – я тоже люблю этот коктейль»);
  • сделайте комплимент (ненавязчиво, без лести: «Ты прекрасно выглядишь», «Ваш последний проект очень интересен»).

Когда контакт установлен, постарайтесь не переусердствовать. Помните: короткая приятная беседа – еще не повод подсесть за столик нового знакомого.

Разговор

Есть интроверты, есть экстраверты, есть амбиверты – темперамент у всех разный. Об этом следует помнить, вступая в диалог. Если ваш коллега не очень разговорчив, то не следует при нем болтать без умолку. И напротив: не будьте пассивным слушателем с человеком, который любит поболтать.

Кроме того, хоть вечеринка и корпоративная, но это, в первую очередь, вечеринка! Конечно, разговоры о пройденном за год трудовом пути неизбежны, но не стоит говорить о работе слишком много. Иначе вы так и не узнаете коллег ближе.

Алкоголь

Офисный юмор гласит: «Чем раньше на корпоративе отключишься, тем меньше будет стыдно на следующий день».

На самом деле, если переборщить с алкоголем, стыдно будет в любом случае. Чтобы этого не случилось, запомните несколько простых правил:

  • не пейте больше нормы (если вы не знаете свой лимит, откажитесь от алкоголя вовсе);
  • не пейте напитки крепче, чем привыкли (даже если все в коллективе пьют водку, это не значит, что вам стоит делать то же самое);
  • пейте безалкогольные напитки (если вы не употребляете алкоголь и не хотите оправдываться каждый раз, когда предлагают выпить, поддерживайте тосты безалкогольными напитками (минералка вместо водки, яблочный сок вместо коньяка).

Выход из диалога

Самое трудное на вечеринке – вежливо прервать разговор. Для этого есть несколько стратегий:

  1. Вещи. При себе всегда есть предметы, которые могут стать «уважительной причиной», чтобы закончить разговор. Например, какой-то гаджет – «Телефон сел, пойду найду розетку».
  2. Еда и выпивка. На фуршете можно откланяться под «благородным» предлогом «Пойду что-нибудь съем/выпью», «Обещал коллегам принести выпить, они, наверное, уже заждались» и т.д.
  3. Свежий воздух. Также можно уйти под предлогом «Мне нужно проветриться», «Здесь слишком душно, пойду подышу» и т.п.
  4. Телефон. Имитировать звонок – верх дурновкусия. Создается впечатление, что вы принимаете собеседника за идиота, который не отличит рингтон от будильника. Лучше просто сказать: «Извините, мне нужно позвонить».
  5. Друзья. Увидев знакомого в противоположном конце зала, можно «законно» попрощаться с собеседником: «Там мой старый товарищ, пойду поздороваюсь».

Какую бы стратегию вы ни выбрали, помните – от общения должно остаться приятное послевкусие у обеих сторон.

Как видите, правила хорошего тона для корпоративных вечеринок не такие уж и сложные. Будьте вежливы, и веселых вам корпоративов!

Источники:

http://lady.tut.by/news/style/665529.html
http://etiquette.com.ua/blog/corporate-etiquette
http://lifehacker.ru/pravila-xoroshego-tona-kak-vesti-sebya-na-korporativnoj-vecherinke/

Ссылка на основную публикацию
Статьи c упоминанием слов:
Adblock
detector